Новости

Акции

Бланки

 

     Вы часто встречались с различными видами бланков? Скорее всего да. Различные форматы таких бланков документов по личному составу как бланк лицевого счета, карточка Т2 наверняка есть в вашей организации, что дает некоторое неудобство при хранении документов, так как требуются различных размеров архивные папки и короба, и даже стеллажи. А специалистам, выдающим справки социально-правового характера, неудобно работать с разноформатными бланками.

     Наша компания предлагает стандартные формы бланков лицевого счета и карточки Т2, утвержденных действующим законодательством и использующихся во всех типах организаций – как бюджетной сферы, так и в коммерческих организаций. Вам остается заказать именно те бланки, которыми Вам удобно пользоваться. Изготовленные из качественного плотного картона с офсетной печатью бланки лицевых счетов и карточек Т2 гарантируют вам удобство их текущего использования и дальнейшего хранение в архиве.  Далее мы предложим вам рассмотреть и получить более подробную информацию о наиболее популярных видах бланков такие как  бланк лицевого счета и бланк личной карточки сотрудника(формы Т-2).

 

 

Бланк лицевого счета

 

Сам по себе бланк лицевого счета отражает сведения о  ежемесячной зарплате сотрудника организации, где указаны все виды удержаний и начислений. И имеет унифицированную и утвержденную форму Т-54. Ведется бланк лицевого счета на каждого нового сотрудника оформляемого по приказу руководителя организации. Ответственен за ведение чаще всего работник бухгалтерии, так как документы, на основании которых заполняется бланк лицевого счета, хранятся и ведутся именно там. Стоит помнить, что бланк лицевого счета имеет срок хранения 75 лет и использование качественных бланков дает гарантию их сохранности в будущем.

 

Бланк личной карточки работника

 

Бланк личной карточки работника имеем форму Т-2, и ведется, так же как и бланк лицевого счета, на каждого нового сотрудника организации принятого по приказу руководителя. Включает в себя полную информацию о работнике, такую как данные документов сотрудника, образование, стаж его работы, переводы на другую должность, даты отпусков, и конечный этап это дата увольнения сотрудника из организации и номер приказа на основании, которого он уволен. Ведется бланк личной карточки работника в отделе кадров и заверяется его подписью. Имеет бланк личной карточки срок хранения 75 лет и является бланком строгой отчетности который обязывает работодателя вести и хранить их.

 

 

Цены:
Для уточнения стоимости товара, просим связаться с Нашими специалистами для уточнения необходимой информации.